天津市民办非学历教育培训机构审批和管理办法(试行)的介绍

1、为进一步加强对民办非学历教育培训机构的管理，规范民办学校的办学行为，促进天津市民办教育健康稳定发展。天津市教委下发《天津市民办非学历教育培训机构审批和管理办法（试行）》。

2、办事程序 向主管部门提出申请；审批机关验证；设立民办学校；考查、审批。

3、民办非学历教育培训机构不得举办军事、警察、宗教、政治等类培训。(九)有完善的办学章程、教学计划或者方案。(十)有两名以上具有专业资质的财务人员。(十一)有一定数量的教师与专业性和办学规模相适应。

4、申请正式设立的是民办非学历教育培训机构；除民办非学历教育培训机构以外的其他培训机构不予审批。

5、区教委发给具备资格、符合条件、提交材料齐备的举办者《北京市海淀区民办教育培训机构审批登记表》。区教委接受填写合格的登记表之日为正式受理日。区教委自正式受理日起三个月内，对办学申请作出答复。

6、举办以职业技能为主的资格培训、技术等级培训、劳动就业技能培训机构，由劳动部门审批，我局不予受理。

校外教育培训如何才能有效监管?

1、校外培训机构全部使用教育部市场监管总局《中小学生校外培训服务合同（示范文本）》，严禁利用不公平格式条款侵害学生合法权益。

2、我们就应该对他们进行好好的治理，那么如何才能治理好呢？我认为一方面我们需要加重处罚，另一方面我们需要培养家长的意识，接下来跟大家具体说明。很多校外培训机构影响孩子的教育。

3、要严肃查处。要明确培训机构收费标准，加强预收费监管，严禁随意资本化运作，不能让良心的行业变成逐利的产业。

4、最近教育部出台了很多新政策，而大部分的政策都是为了减轻学生负担而设立的，现在我们国家也加大了监管校外培训机构的力度，而现在教育部的一系列举措，正是对整个教育培训行业一个最强的监管风暴。

5、所以很多网友们也会觉得像现在的一些教育机构，他们的盈利空间是非常大的，而且也能够感受到他们的遍布率也是很大的。

6、如果教育部门限制每个补习班人数，将又是为培训机构提供收费涨价的一个借口。规范校外培训机构，应从源头抓起：优化教育资源。

一个教育培训公司内部各种管理制度等应包括哪些方面?

1、一个培训体系构成主要包括三大部分：制度、课程和讲师。 制度是基础，包括培训管理办法、培训计划、相关表单、工作流程、培训评估办法及内部讲师制度。 课程是灵魂，包括课程设计、课件的制作、课程的审核评估。

2、培训中心与员工发生劳务纠纷，且双方不能协商解决的，应向所在市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 考勤请假制度 培训中心正常工作时间是星期一至星期日，员工每周工作44小时，每周5个工作日，培训中心实行轮休制。

3、工程发包制度、采购管理、销售管理、办公室管理、考勤制度、档案管理制度、保密制度、安全保卫制度、车辆管理制度、卫生管理制度、差旅费管理制度、会议管理制度、过失责任解决方法。