大学生兼职培训机构的老师,是否是合法的呢?

1、视情况而定：教师法没有明确规定教师不能兼职，但是根据教师职业道德是不能进行有偿家教的，但职业道德毕竟不是法律，一般不具有强制性，但违反职业道德有可能会受到教育行政主管部门的相应处罚。

2、可以。根据《教师法》规定，高校教师可以在课余时间在不影响校内授课的情况下进行兼职，教师还可以将校外的实践经验传授给学生。

3、法律分析：根据相关规定，在编教师在校外教育培训机构兼职的行为，是违法的。首先，违反了教师义务，即完成教育教学工作任务；且违反了禁止同时建立两个及以上劳动关系的规定。

4、法律分析：在编教师在校外教育培训机构兼职的行为，是违法的。首先，违反了《中华人民共和国教师法》规定的教师义务，即完成教育教学工作任务；且违反了《中华人民共和国劳动合同法》中禁止同时建立两个及以上劳动关系的规定。

5、只要大学生有合法的资质就可以做家教，这是我国法律所支持的。

在教育培训机构当老师有前景吗?

不丢人，职业无高低贵贱之分，利用自己的知识及能力赚钱不丢人。在教育培训机构当老师有前景，教培行业是永远的朝阳行业；从职业前景上看，老师的前景一定会随着行业的发展越来越好。

当教育培训机构老师怎么样，下面让小编带大家了解一下吧：当教育培训机构老师好不好在教育培训机构当老师有前景，教育培训行业是永远的朝阳行业。

在培训机构当老师待遇很低的，并且没有什么前途。培训机构一般是以盈利为目的的，你不仅要当老师，可能还有“生源”的要求，不然你的工资可能拿不全。如果是老人有经验，又不能干重活，在招学生有一套的话，可以考虑。

之后前景怎么样呢？ 在培训机构当老师待遇很低的，并且没有什么前途。培训机构一般是以盈利为目的的，你不仅要当老师，可能还有“生源”的要求，不然你的工资可能拿不全。如果是老人有经验，又不能干重活，在招学生有一套的话，可以考虑。

教育机构培训的老师是兼职还是全职

1、超格教育的老师是兼职。超格教育是一家民营培训机构，培训机构的师资力量是比较强大的，在社会上的声誉也是比较好的，教师待遇也是比较高的。超格教育教师编制不是国家正式编制。

2、全职教师指的是教师有固定时间固定地点的工作，不能从事其他工作，只能在学校从事教师相关工作。“全职”区别于“兼职”，一般来说，学校中的教师都是全职教师，校外辅导机构的教师为兼职教师。

3、的，全职。(3)在职的名师，为了提高 民办教育机构的声誉，扩 大影响，暗地和教育局长，校长谈好价码，特聘少数 名气大的在职老师加入，但他们上课不多，主要是 打牌子。(4)退休老师。(5)其它行业的兼职老师。

暑假期间想找一些兼职,发现大多数教育机构都大量的招助教,兼职教师之类...

1、最简单的就是在自己去找比较靠谱的家教机构。一般学校附近的家教机构是最多的。也不只有可以教文化课，如果你还有其他的技能，比如外语很好、会乐器、会唱歌等等。都可以找相关的机构去面试。

2、不需要，英语助教不一定要求拥有英语专业知识，重要的是你有良好的语言表达能力，具备良好的耐心和责任感，能够把学生的学习成绩提高。

3、辅导君：这个是招聘线上兼职/全职学科老师。一起学：这个平台一般招募暑期线上助教，就是线上教学。学霸君：线上招聘小初高各学科教师。、爱云校：招聘线上兼职/全职老师。猿辅导：招聘线上全科辅导老师。

4、联系教育机构 - 向当地的教育机构咨询南京的家教职位。这些机构通常招聘季节都比较集中，可关注它们的官方网站或社交媒体账户。

培训机构的兼职老师,为什么薪资那么高?

1、因为培训机构的兼职老师都是在教学中有突出能力的人，他得在在教学中有一定的成绩才可以胜任，他得有能力让他所教孩子的成绩得到显著的提高才行，这样的人你必须得高薪才能聘请的到，这师资力量提高了，才能引来更多的学生。

2、高薪酬以抽成为主导 文化教育培训学校的工资构成以“标准工资+业绩考核+抽成”为主导，而她们的高薪水基本上来源于抽成，因此 大家总是能在街上见到这种培训学校的职工在传单派发引流。

3、培训机构老师的工资通常并无可靠保证。受生源多少制约。如果机构运营情况不佳，就没有足够生源，老师自然拿不到或少拿业绩提成，只能领取保底工资。学科老师之间收入不平衡。

4、培训班的老师一般挣得都是效益工资。当参加培训的人员多的时候，老师的工资也是相当高的。而正规学校的老师挣的是固定工资。