很多人都想考公务员岗位，原因就在于，这种工作不仅稳定，而且薪资水平也超过同个城市大部分的其他工作者，特别是隐藏的福利待遇，在年节假日的时候就体现得淋漓尽致。

有很多大学生在没有毕业的时候，都已经在准备考铁饭碗了，这些非常有远见的大学生想用一年的努力，换取下半辈子的安稳，以及退休以后的高薪待遇。

就是因为公务员岗位的工作太过稳定了，只要这些人没有饭，研究性的错误工作上再懒散，再怠慢都不会被开除，所以近几年来也出现了懒政怠政，直接拉低了政府的公信力。最近，网络上传出了公务员集体降薪的消息。

一、网传公务员薪资要下调？有关部门给出回应，预计后年开始落实

有些公务员的岗位薪资是不高的，但胜在稳定，而且隐藏福利待遇多，最令人开心的是，工作的年限不断的增长，工资也会随之增长。所以很多人都能够在公务员的岗位上工作一辈子。

但没有想到，这些公务员可能会迎来降薪的待遇。特别是还没有上岸，已经下定决心考试的人，他们就非常纠结，因为工作就是为了获得更好的生活，如果薪资待遇被降下去了，那考公务员还有意义吗？

其实，对于公务员岗位的改革已经持续很久了，例如有些事业编制变成了合同制，对于公务员岗位实行降薪，就是为了督促他们能够更认真的对待自己的工作。甚至还出台了某些考核，要求这些公务员达标。

但是大家不用担心，因为这次降薪针对的只是部分公务员群体，到时候这些工人肯定能够接到通知。所以准备报考的人也能够听到一些风声，及时的更改自己的报考战略。

二、公务员薪资待遇进行变动，会带来哪些影响呢

一般来说，如果一个公司进行集体降职，就很有可能会迎来辞职潮，但是对于公务员岗位而言，即便是大幅度降薪，这些人也不会离开自己的岗位，而且还会提升工作的积极性。

原因就在于，公务员岗位是相当特殊的，而且是年薪制，每一年的年终奖甚至超过了其他人工作一年加起来的年薪。所以，从薪资待遇方面来看，降低了，根本不会影响他们最后的所得。

但是如果公务员的工作岗位没有了编制，就会变得不稳定，甚至还有可能会面临中年失业的危机，所以大学生在报考的时候一定要选择重要一点的岗位。

如果公务员的岗位稳定性受到了威胁，就一定会为了自己的生活提高工作的积极性，更加认真地对待自己的工作，也会提高为人民服务的含金量。

三、大学生报考公务员，还有必要性吗

很多人都觉得如果自己考上了公务员以后，突然间岗位变成了合同制，就等于在私企工作，这不是白费力气了吗？因为大家都明白，考公务员难度非常的高，付出的成本也是巨大的。

但是，公立单位的非编制岗位待遇也是比较好的，即便是从编制变成了非编制，这些工作人员的待遇也不会往下调，所以希望大学生能够根据自己的实际情况做出合适的选择。

如果大学生不考公，有更好的选择，那一定不要参与如此激烈的考试，如果大学生没有其他方面的出路，即便是合同制的公立单位岗位，也是值得大家争取的。

一般而言，公务员岗位的薪资发放是由国家财政部担任的，所以不会受到当地经济的影响，只要工作年限往上增长，工作经验越来越丰富，就一定能够提升自己的所得。

下半年一到来，一年一度的国家国考就要开始了，大学生如果不知道如何筛选岗位参加国考，就一定没错，因为大部分的国考岗位都是县级以及市级以上的，这样子重要的岗位根本不会有变动的趋势。

又或者是参加省考联考，或者是单独的省考，也能够在里面找到重要的岗位，特别是特殊类型的公务员岗位在省考岗位列表中，放出来以后，大家一定要及时的争取。

笔者有话说：我国社会的就业竞争环境是非常激烈的，即便是高学历的优秀人才，也未必能够得到好的就业机会，所以参加考公的确是一个不错的选择，但是也希望备考的人能够非常认真，上岸以后也能够好好的为人民服务， 才能够做到不负人民，不忘初心。