培训费用的开支范围和标准是什么?

培训收费属于非营利机构收费，依法实行政府指导价管理，由政府制定基准收费标准和浮动幅度。 培训费开支范围包括住宿费、伙食费、培训场地费、讲课费、培训资料费、交通费、其他费用。

培训场地费是指用于培训的会议室或教室租金。培训资料费是指培训期间必要的资料及办公用品费。交通费是指用于培训所需的人员接送以及与培训有关的考察、调研等发生的交通支出。

开支范围要一般要与公司的业务发展相关了，标准就是不得超过应付职工薪酬的2%。各单位举办培训应当坚持厉行节约、反对浪费的原则，实行单位内部统一管理，增强培训计划的科学性和严肃性。

职工培训费用税前扣除标准企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额8%的部分，准予在计算企业所得税应纳税所得额时扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。

企业的培训费如何做账务处理?

1、企业发放职工薪酬按照以下情况处理：向职工支付工资、奖金、津贴、福利费等，从应付职工工资中扣除各种款项，借记“应付职工薪酬”，贷记“库存现金”、“银行存款”、“其他应收款”，“应交税费-应交个人所得税”等科目。

2、企业的培训费怎么做账？计提员工培训费时的会计处理，这里可分为取得增值税专用发票和没有取得增值税专用发票，两种情形。

3、企业为了提高员工工作能力，一般会提供上岗培训。

4、企业为培养更多优质人才，经常会举行员工培训的一些活动。其中产生的培训费该怎么做会计分录呢？有关员工培训费会计分录的知识在实际工作中很实用，财务人员必须掌握。

5、为了员工能更好为企业提供服务，企业一般会对员工进行统一培训。

6、员工培训费属于企业管理费用，应该进入管理费用—培训费科目。职工培训费应计入应付职工薪酬科目，二级明细科目可设置职工教育经费。计提时：借：管理费用—职工教育经费，贷：应付职工薪酬—职工教育经费。

嘉兴干部培训机构收费

1、报销时需提供培训审批单、培训通知、培训费用票据等，不得以包干方式领取培训期间的伙食补助费、公杂费。

2、场地资料：70。交通费：50。单位：元/人天。其他费用合计：650。综合定额标准是相关费用开支的上限，各项费用之间可以按规定调剂使用。住宿费、伙食费实际发生数分别不得超过该单项定额按培训天数计算的经费预算总数。

3、初任培训每期60学时（10天），收费标准180元/人、期；任职培训每期180学时（30天），收费标准540元/人、期。

国家对民办教育收费是如何管理的

1、根据国家发展和改革委员会、劳动和社会保障部印发的《民办教育收费管理暂行办法》规定： 民办学校对非学历教育受教育者收取的学费、住宿费标准，由民办学校自行确定。

2、中华人民共和国民办教育促进法实施条例第三十五条：民办学校对接受学历教育的受教育者收取费用的项目和标准，应当报价格主管部门批准并公示，对其他受教育者收取费用的项目和标准，应当报价格主管部门备案并公示。

3、民办学校对非学历教育受教育者收取的学费、住宿费标准，由民办学校自行确定。

4、高校行政事业性收费应当由学校财务部门统一收取、管理和核算，并严格实行“收支两条线”管理，收入按照国家有关规定和学校财务隶属关系及时全额上缴财政专户或国库，支出由财政部门按预算核拨。

国家关于培训机构收费管理办法的规定

1、法律主观：关于培训机构退费的法律规定主要是学生没有享受相应课程、训练的，可以要求退费。双方可以就退费事项进行协商，如果培训机构拒绝退费的，当事人可以向人民法院起诉。

2、中央和国家机关培训费管理办法第一章总则第一条为进一步规范中央和国家机关培训工作，保证培训工作需要，加强培训经费管理，依据中华人民共和国公务员法干部教育培训工作条例和其他有关法律法规，制定本办法。

3、体育类校外培训机构收费时段与培训进度安排要协调一致，一次性收费（含充值、次卡等形式收费）不超过3个月或不超过60课时，并按规定开具发票。

4、第一章 总 则 第一条 为规范全国税务系统培训工作，提高培训效率和质量，加强培训费管理，节约培训费开支，根据《中央和国家机关培训费管理办法》(财行〔2013〕523号)精神，制定本办法。