安全生产管理知识考试要点:第二章生产经营单位的安全生产管理

安全生产管理机构是生产经营单位中专门负责安全生产监督管理的内设机构，其工作人员都是专职安全生产管理人员。

未经培训的普通工人不允许安排替代技术工人，艺徒在没有老师傅带领下不允许安排其独立操作，是()的安全职责。 A.人事、劳资部门B.安全专职机构C.技术部门D.生产部门 三级安全教育制度是企业安全教育的基本教育制度。

．了解我国安全生产工作现状；2．熟悉我国安全生产管理方针及其含义。

(六)主要负责人和安全生产管理人员具备与生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力。

塔吊司机三级安全教育试题答案

1、塔吊司机安全教育培训考试卷姓名： 班组： 得分：判断题 (每题4分，共40分。正确的打“√”，错误的打“×”)起重作业的结构吊装，构件翻身就位，钢丝绳的绑扎均要掌握重心。

2、．塔吊司机属特种作业人员必须持证上岗。由专职指挥工持证指挥。2．塔吊司机必须按要求做防雷接地并测试防雷接地电阻合格。3．塔吊的各种限位开关必须齐全有效，其供电电缆应完好无损。

3、遵守项目部各项规章管理制度，干好本职工作，不违章作业，积极参加项目部各项安全教育，严格按操作规程施工。

4、起重吊运指挥信号的运用1．1考核器具 1 起重吊运指挥信号用红、绿色旗1套，指挥用哨子1只，计时器1个； 2 个人安全防护用品。

5、员工三级安全教育考试试题部门：姓名：成绩：填空题：（每题4分，共20分）三级安全教育制度是企业安全教育的基础制度，三级教育是指、、。我国的安全生产方针是、、。

6、：新进场的劳动者必须经过“三级”安全教育是公司教育、（ ）和班组教育。 A：技术教育 B：专业教育 C：项目教育 7：从事特种作业的劳动者，必须经过（ ），并取得特种作业资格。

工厂提升培训班考试哪些内容?

了解企业：了解企业的自然情况、独特文化、组织结构、在行业内的竞争状况、培训的背景、培训的期望。可开发课程：企业知识、文化愿景、职业素养等。

工厂培训课程有哪些：认知培训 认知培训主要包括企业简介、企业主要管理者介绍、企业制度、员工守则、企业文化说教等，学习方式将进行集中培训，由公司的管理者和人力资源部授课。

厂级安全生产教育培训的重点培训内容包括安全风险辨识和安全生产管理目标、安全考核奖惩。

(4)员工培训与个人职业生涯规划的平衡。 (5)使培训项目与培训完成期限保持平衡。

企业培训的课程常用的有：人力资源培训、战略管理培训、采购培训、生产培训、物流培训、股权激励培训、企业文化培训、商务礼仪培训、市场营销培训、销售培训、员工职业化培训、责任体系培训、财务管理体系培训等。

新员工三级安全教育培训内容

厂级教育内容：主要安全生产法律法规；通用安全技术、基本安全知识；本企业的安全生产规章制度；劳动纪律和有关事故案例。

班组教育内容：本班组的生产特点、作业环境、危险区域、设备状况、消防设施等。讲解本工种的安全操作规程和岗位责任。讲解如何正确使用爱护劳动保护用品和文明生产的要求。实行安全操作示范。

新员工三级安全教育培训内容主要包括公司级安全教育、部门级安全教育、班组级安全教育（培训）。

第三阶段：是岗位安全培训，主要内容是，安全意识教育、本岗位的安全要求及违规后果、岗位的安全操作规程等。这里强调安全意识教育贯穿始终。

新员工三级安全教育培训一下内容：三级安全教育是国家规定要求企业对新入职的员工必须坚持的安全基本教育和形式。公司级安全教育。