劳务员证怎么考，劳务员证好考吗？

报考劳资员可直接到“住房和城乡建设委员会”报名。

劳资员考试报名条件及资格：

1、年龄在18-55周岁。

2、具有中专或高中以上学历，且愿意从事相关专业管理工作。

3、身体健康者。

可以充分体现个人的择业自主。由于个人的劳动关系及档案、社会保险关系全部建立在劳务派遣公司，一个用人单位派遣期满，能够毫无障碍地进行流动，重新选择更能发挥自身才能的工作岗位。

用工单位需要做的工作：

（1）应按照国家《劳动法》规定，合法规范用工，承担劳务人员的各项费用。

（2）为了确保劳务派遣业务的正常进行，应规范及完善各项劳务人员管理制度，负责对劳务人员进行岗位培训及相适应的技能培训。

（3）实施劳务派遣后，用人单位可将工作的重点放在如何调动劳务人员的工作积极性方面，采取合理的奖励处罚机制给用人单位创造更大的经济效益。制定奖励和处罚标准，对劳务人员进行考核，并按照规定给予奖励和处罚。

以上内容参考：百度百科-劳务派遣许可证

建筑八大员证好考吗？考了有用吗？

八大员证不难考的，只要你认真复习是一定能过的。至于有没有用的话，证书既然存在就一定是有用的，要进入建筑这个行业的话，八大员证是必须要的，相当于是敲门砖。八大员考试可以用上学吧八大员考试APP刷题复习。

八大员考试是怎么考的

八大员考试需要提前在当地的教育厅报名，然后参加教育厅安排的考试即可。

建筑施工企业关键技术岗位八大员： 施工员（测量员）、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、劳务员(预算员)、资料员。

报考建筑八大员需要满足下列条件：

1 、初级

( 1 )本专业或相关专业中专以上学历。

( 2 )从事本职业工作 2 年以上。

2 、中级

( 1 )本专业或相关专业大专以上学历。

( 2 )连续从事本职业工作 4 年以上。

( 3 )取得本职业初级证书，从事本职业工作 2 年以上。

3 、高级

( 1 )本专业本科以上学历，并从事本职业工作 2 年以上。

( 2 )本专业大专以上学历，并从事本职业工作 4 年以上。

扩展资料：

建筑八大员的施工员的岗位职责：

（1）参与施工组织管理策划。

（2）参与制定管理制度。

（3）参与图纸会审、技术核定。

（4）负责施工作业班组的技术交底。

（5）负责组织测量放线、参与技术复核。

（6）参与制定并调整施工进度计划、施工资源需求计划，编制施工作业计划。

参考资料来源：百度百科—建筑八大员

建筑八大员什么容易考，什么证最有用？

容易考的有：

资料员。

安全员。

最有用的：

施工员。

预算员。

安全员。

建筑施工企业关键技术岗位八大员：施工员、劳务员、质检员、安全员、材料员、试验员、测量员、资料员。

岗位职责：

在项目经理的直接领导下开展工作，贯彻安全第一、预防为主的方针，按规定搞好安全防范措施，把安全工作落到实处，做到讲效益必须讲安全，抓生产首先必须抓安全。

认真熟悉施工图纸、编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案，编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划。

编制、组织职工按期开会学习，合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务。

协同项目经理、认真履行《建设工程施工合同》条款，保证施工顺利进行，维护企业的信誉和经济利益。

负责施工作业的质量、环境与职业健康安全过程控制，参与隐蔽、分项、分部和单位工程的质量验收。

八大员哪个证书好考一点

根据项目管理要求，施工企业在项目现场应配齐九大员，即：施工员、安全员、资料员、材料员、质检员、造价员、劳务员、机械员、标准员。

在上述的9类岗位中；

工作最轻松的是劳务员、资料员、标准员、机械员；

工作轻松，但风险比较大的是安全员；

工作最辛苦，但最容易成长为项目经理的是施工员；

最风光、最有油水的是材料员；

工作环境相对较好、有一定经济权的是造价员；

工作压力不大、有质量否决权的是质检员；

从技术含量及岗位重要性角度，一般会去考施工员、质检员、资料员，造价员考试相对难度比较大，一般都是专业做造价的人去考；机械员、标准员一般项目上较少见到有配，即使有也是兼职。

另外项目上一般还有项目技术负责人、送样员、放线员等，其中：项目技术负责人属于项目领导层，需要具备一定的职称并要有注册建造师资格，放线员、送样员一般没有强制规定，有些小公司或规模小的项目由施工员承担他们的工作。

建筑八大员好考吗？

1、好考的，除了造价员，其它的通过率都是很高的。

2、建筑八大员是属于建筑企业专业技术管理人员岗位资格考试的简称，因为之前设有8个岗位，分别是安全员、施工员、质量员、材料员、机械员、标准员、资料员、造价员8个岗位，所以简称为八大员。考试实行无纸化上机考试，考试分两个模块。

3、施工员：在项目经理的直接领导下开展工作，贯彻安全第一、预防为主的方针，按规定搞好安全防范措施，把安全工作落到实处，做到讲效益必须讲安全，抓生产首先必须抓安全。

4、安全员岗位职责：贯彻执行安全生产的有关法规、标准、和规定，做好安全生产的宣传教育工作。努力学习和掌握各种安全生产业务技术知识，不断提高业务水平，做好本职工作。经常深入基层，了解各单位的施工和生产情况，指导和协调基层专业人员的工作。深入现场检查、督促工作人员，严格执行安全规程和安全生产的各项规章制度，制止违章指挥、违章操作，遇有严重险情，有权暂停生产，并报告领导处理。

5、材料员岗位职责：熟悉掌握工程情况、施工进度，结合工程施工条件及资金状况，认真按照项目部提供的材料用量计划及时组织材料进场。严把进购材料质量关，严禁进购不合格、质次价高、冒牌伪劣的材料。凡不明质量和标准的材料，应邀请材料主管、项目经理、项目技术负责人、质检员或公司负责人验明质量再进货；因主管失职、失误购进不合格材料，公司追究其主要责任。

6、试验员岗位职责：坚持党的四项基本原则，认真执行国家有关政策、技术规范、技术标准和操作规程及公司的各项规章制度。试验员在中心试验室主任的领导下履行技术业务工作。熟悉本专业业务，熟悉试验规程条款，工作认真，细心工作。