湖南省保靖县委近日发布免职通知，免去该县水库移民开发管理局、房产局等县直单位纪检组共23名组长的职务。这23人中，11人是因所在单位三年没办一件纪律审查或信访件，4人因热衷“副业”，2人因违反作风建设规定，3人因不能适应新常态下的工作节奏，3人因受到党纪政纪处分。(2015年12月8日 中国青年网)

“庸懒散浮拖”是“为官不为”的具体表现，其背后是“官本位”思想在作祟。暴露出部分基层领导干部思想觉悟不高、为民服务宗旨意识不深入，只会摆架子、装样子，人浮于事，缺乏务实深入研究问题的精神。

“安官贪禄，不务公事，此为庸。”治理“庸懒散拖”首先要治“庸”。要重点治理党员干部身上存在的不爱学习、不思进取，眼界狭隘，缺乏群众观念、高高在上，贪图享受、无所事事，不讲原则等消极现象，切实提高党员干部正确执行政策、抢抓发展机遇、勇于创先争优、善做群众工作、解决实际问题、推动科学发展和践行群众路线的能力。

“庸懒散浮拖”是人在工作生活中的一种惰性，是一种不积极进取、贪图享受的畸形的世界观在工作中的体现。“一杯茶，一支烟，一张报纸看半天。”有些人认为这些“不作为”现象是“鸡毛蒜皮”的小事，不值一提。抓这些事，是小题大做。 “一屋不扫何以扫天下”，“不积跬步无以至千里”，要想成就成功的事业必须从小处着眼，才能抓好大事、办成事。

作风建设永远在路上。抓作风建设永远不可懈怠，反对腐败永远不能松懈，止庸治懒仍是一项长期的任务，也是反对腐败的一个重要内容。治理庸懒散浮拖问题，关键要动真格。各地各单位要坚持严字当头，加强督促检查，一级一级传导压力，采取不打招呼、不定时间的方式随机暗访抽查，既查工作落实情况，又听基层和群众意见，及时反映和纠正突出问题，及时曝光庸懒散浮拖问题的各类不良现象，还要建立长效机制、提升工作效能。

治理慵懒散浮拖，给干部带上“紧箍咒”。四川省开展的“庸懒散浮拖”问题专项整治，就是警示那些占着官位、不干官事的领导干部们，不仅对贪污腐败不能容忍，对“为官不为”一样将严查到底、念响“紧箍咒”。