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聊城社区工作者面试真题(东昌府区社区工作者面试)

时间:2023-03-25 20:56来源:考试资源网 考试资料网
聊城社区工作者面试真题(东昌府区社区工作者面试)

聊城社区工作者面试真题(东昌府区社区工作者面试)

admin3周前免费1

社区面试常见问题及回答技巧

一、什么是套路化的表现

1.答题状态过于拘谨、僵化。考生对于自己的礼仪要求过于刻板,僵化。例如:敲门一定要敲三下;向考官问好的话,必须是“各位考官好,我是今天XX号考生”;鞠躬必须是15度或者30度;答题时必须双手交叠,放在桌面上诸如此类等等。

2.答题语言充斥着太多没有价值的套话。在答题过程中,有一些没有实质意义的,可说可不说的话,被考生反复拿出来使用,难免会让考官觉得套路化。例如:“考生开始答题,考生答题完毕”;“领导将此项工作交给我,是对我的信任。所以,我一定要干好。”;“面对XX情况,我一定会先认真反思自己”;“根据上述原因,我提出以下对策”等等。这类话语既没有营养,也没有切实地解决题目中问题,自然会招致考官的反感。

3.答题内容没有针对性,纯粹是没有内容的框架。在答题中,只要是一个类型的题目,无视题目中的具体问题、矛盾和要求,都会用一个放诸四海而皆准的框架进行答题,没有细化的内容。例如:人际题里不分具体情况,一上来就要“反思自己,与同事沟通,积极改正,提升自己的能力”;计划组织协调题目中,每次上来都要“成立活动小组,制定活动方案,报请领导批准”等等。既没有解决好题目中的问题,也没有很好地展现自己办事的能力。

二、如何能够做到更加自然答题

1.仪态举止自然不僵化。在面试考试现场只要我们能够做到自信大方,体现出对于考官的充分尊重即可,不一定非要按照所谓的规定步骤,亦步亦趋地做。在考试中,适当面带笑容,多跟考官有一些眼神互动,当考官讲话时能够真诚尊重,适当点头予以回应。如果出现一些特殊的情况(如考官直接邀请考生就坐,或者是考生出现口误等情况),也要具体问题具体分析,根据具体情况恰当反应,切忌刻板。

2.踩雷句要回避。对于面试考试中一些被考生们频繁使用,又无确切意义的话,考生要合理回避或者是合理转化。例如:“凡事欲则立,不预则废,所以我要在活动开始之前制定一个全面有效的计划”;“领导把xx工作交给我是对我的信任”等此类话要从自己的答题内容中删去。

对于像“考生开始答题”,“考生答题完毕”等这类的话,可以合理的转化。比如可以根据题目问法将其转化成“考生就第一题中的xx问题谈一谈自己的理解”,“以上呢,就是考生对于这一题的看法”等等。

3.打造一个聊天式的开头。亲切自然接地气的答题,其实就是要结合实际,结合现实,来答题。考生可以在题目中找到一个关键词,然后根据关键词,结合现实生活与考官聊两句天。

【例题】对于提高人民群众生活的幸福感,你认为政府应该怎么做?

针对于这道题,考生可以先确定题目中的关键词是什么,即“幸福感”。那考生就可以根据幸福感,结合生活进行论述。

例如:各位考官,幸福是什么呢?可能每个人的理解都不一样。幸福也许就是猫吃鱼,狗吃肉,奥特曼打小怪兽。在我看来幸福是一个仁者见仁,智者见智的话题。那当前政府要提高人民群众生活的幸福感,那势必要回答一个问题“对于人民群众来讲什么是幸福”。

4.合理排版答题内容。过去考生的思路比较趋向于一个比较固定的模式,按照线性流程进行思考。例如针对于社会上的消极社会现象,可能答题的思路就“表态,危害,原因,对策”所以在内容上就会让考官觉得千篇一律。

所以,现在考生可以根据自己之前预想的答题内容,合理的安排答题内容的顺序,或者考生可以就自己比较有想法的,有思考的部分内容讲清楚,讲透彻,讲深刻,让考官耳目一新。

【例题】随着城市食品安全监管力度的加大,一些不法商贩动起了“上山下乡”的歪脑筋,他们铤而走险把假酒、假保健品等以低价销售到农村市场,致使一些农村地区成为“消废市场”。对此,请谈谈你的看法。

例如:针对于这道题,考生就可以将当前农村地区的假冒伪劣产品盛行的现状作为切入点,分析这一问题给农村地区带来的危害,得出对于这一现状的判断评价,之后考生可以就这一问题分析其原因和对策。

民以食为天,食以安为先。一些农村市场成为不少消“废”品的倾销点,这些假冒、伪劣甚至是山寨的食品,在农村市场上大行其道。在一些农村地区的小卖部,我们随处可见“粤利粤”,“丑粮液”,“七个核桃”等让人啼笑皆非的产品。

这些不合格产品,一旦在农村地区流通,不仅会扰乱农村地区现有的市场经济秩序,影响正常商品的流通,同时,还会损害农村消费者的合法权益,对他们的身体健康产生极大的影响。所以,整治假冒伪劣产品已经到了迫在眉睫的地步,此事应引起监管部门足够的重视,坚决予以整治。

假冒伪劣食品之所以在农村地区泛滥成灾。从消费者的角度来看,农村收入相对较低、价格因素在消费选择中的权重较大,受主客观条件限制,科学知识、商品知识普及范围和程度有限。从市场管理的角度来看,一方面是农村市场分散、监管力量不足,另一方面是农村市场体系、销售网络不健全不完善,缺少-些规模大、信誉好、制度健全、管理措施到位的商业企业及其零售部门。

所以,要想从根本上打击假冒伪劣产品,整顿农村消费市场的乱象,必须标本兼治,多措并举。

一是努力促进农民增收,让农民群众购买力得以提升;二是加大对于食品安全方面的宣传教育,掌握食品安全常识;三是统筹整合农村市场,加大农村电商建设,做好农村消费市场的依法监管工作,注重运用互联网、大数据等提升监管效能,逐步实现我们的乡村振兴战略。

5.使用自然流畅的过渡句。

为了防止在答题中出现过于刻板,僵硬的问题。考生在日常练习的过程中可以有意识地去积累和设计自己的过渡句。避免出现“我认为这个问题的影响是…”,“xx现象的原因是”,“针对以上问题,我提出以下建议”。 考生可以使用一些比较自然的表达,也可以恰当使用设问句。例如说影响时可用表述:“xx问题的出现,不仅会导致…而且更有可能造成…”;分析原因时可用的表述为:“对于xx问题,我们在痛心疾首之余,更应该反思为什么会出现这一问题,只有这样才能更好的防范这类问题,从根本上杜绝”,或者是“造成这一问题的原因是多方面的,我们必须要全面考虑”。

综上所述,考生要从个人形象,仪态举止,答题内容等多方面共同努力,才能打造一个更加自然的答题表现。

山东聊城社区工作者有主观题吗

有。山东聊城社区工作者在进行面试式,需要进行笔试考试,其中就包含主观题,谈谈自己对社区工作者的看法。

社区工作者的面试题有哪些

准备社区工作者面试的话,一些常规类题目,例如自我介绍,为什么考社区工作者这些都是要准备的,这个可以根据自己的实际情况进行作答,当然了,也会遇到一些岗位匹配类的题目或者是考察你应变能力,还有一些计划组织类的,下面展示一道例题:

【模拟试题】

为落实“幸福街区”工作,某街道决定打造一条集蔬菜零售、早餐售卖、养老驿站、洗衣店、便民修理等服务为一体的“幸福小街”,让老百姓在家门口就能享受到便利服务。假如领导让你负责“幸福小街”的筹建,你会怎么做?

【中公参考解析】

1、明确目的意义。

建设“幸福小街”能够充分整合便民资源,既方便居民日常生活,又改善市容市貌,更加符合新时代社会主要矛盾解决的需要。

2、阐释工作重点。

(1)调查摸底。了解辖区各类摊贩散户经营主体以及居民的意愿需求、管理部门及其它兄弟单位的意见及管理经验。

(2)筹备规划。①选址:根据交通便利、社区覆盖面广等标准选取。②功能划分:包括食材售卖、便捷生活、老幼之家等功能区域。③资金筹措:通过财政拨款、企业投资合作等多种渠道获取。④装修设计:统一风格,凸显地域文化特色。

(3)大力招商。①政策吸引:制定科学税收、租赁、贷款等优惠扶持政策, 吸引商家入驻。②加大宣传:通过各种媒介、召开专门的宣讲、陪同参观考查等方式,宣传小街的地理优势、运营优势、政策优势等,引导商家入驻。

(4)宣传造势。通过召开开街仪式、发布通告、张贴通知、新闻媒体、网络渠道等各类方式宣传来吸引广大群众的关注。

社区工作者的面试问题

我试着回答你的问题,我尽量点到面点到具体。一句穿语。

社区工作者,在我们国家在目前算是一份新型的工种,尽管存在的很久但是目前这个工种需要和外国的社会的概念需要谈不上改革,起码也需要的是同步变化。

我不知道您的年龄多大了,您是否是共青团员还是共产党员,还是民主党党员,其实是您的家庭人员的成分情况,是否有在国有企业供职的,您是否是某个大学的社团积极成员,还是某个大学学习的是政工的专业,还是已近是社会上的志愿者,或者是大学的学习高分的,您的长相是否是属于那种斯斯文文的。

假如您符合以上情况的一种或者是多种,或者优于以上的情况的,如果符合您的面试成功的前提就具备了,不然的话,就算您去面试了,但是在我们国家目前这种情况下,您被真正入职的可能性会很小,除非你遇到了一个是具有外国游历经验的面试官。

我回答面试官面试的问题,第一个问题,如何看待这份工作?其实很简单,您只需回答,通过自身的勤奋工作和积极贯彻相关政策落实好邻里之间团结友爱的基础工作就可以了。因为你只有这样的回答,这是一个必须这么回答的,因为在我们国家,社会工作者工作的内容其实不是特别的复杂,给社区工作的职员的可操作性可变化的空间其实非常的有限和局限的,所以这个问题,别无其他答案,要是您觉得面试官觉得您这么回答的不对,第一您可以从以上有关自身的成分自检自己,假如符合的话,你不妨以后问问面试官,她他能怎么回答,我可以明确的告诉,她他必须这么回答。

第二问题。做老实人,说老实话,干老实事。在我看来,这个问题其实很无边际的问题,每个人看每个人都有不同的观点,都有不同的参照观点,只要不没有犯罪的,没有被抓进监牢的,都是老实人,老实人都说老实话,老实人都在干老实事,您说是嘛!!!其实这个问题,我要是你,我这么回答,面试官,您看我是老实人?面试官要说不是的话,您反问道,为什么我不是老实人呢?估计面试官不会回答不是。因为他她说不是的话,岂不是让自己处在身为面试官的您为什么可以断定我不是老实人,而您面试官您为什么又是老实人的问题的自我陷阱呢!假如面试官还是回答不是的话,那就说明他们不想招聘社会上的人,面试只是过过场的。我大胆断定面试官会回答,是的,要是回答是的话,您接下去这么回答,既然我是老实人,肯定会说老实话,一定在干老实的是,要是面试官中间回答,一个不是,您就照前去推定面试官,您为什么又是老实人呢,这么你就可以把他真正的想法给逼出来。

我估计,他们不想招聘社会人,招聘面试只是走走过场而已。

在说了,社会工作者,从实际的招聘来看,本身就对外彻底开放。

希望的回答对您有用。

社区工作者面试的三道问题

1,谈谈你对社区无小事的看法?

社区无小事,因为社区里的每一件事情都与居民的切身利益相关,社区基层工作是最贴近群众,也最繁琐的,问题解决了,体现的是为人民服务的诚意,漠视百姓的诉求而一意孤行,损害的则是党和政府的威信。

2,城市有许多外来人口、作为社区工作者你这样做好外来人口的管理和教育工作?

1、宣传有关流动人口的各项政策。在普查登记的同时向流动人口发放普查宣传用品,宣传劳动法、企业用工规定、普及法律知识。

2、建立健全流动人口的管理体系。在普查的基础上,建立流动人口“一户一档”的台帐制度、流动人口信息库等,对流动人口实行信息化管理。

3、社区还可以明确一名流动人口管理信息员,负责日常本辖区内流动人口变动情况的收集和整理,切实做到底数清、情况明。对离开户籍地或流入务工地的流出人员,采取定期与用工单位沟通联系的方式,实行动态管理,随时了解和掌握流动人口的详细情况,建立起长效的管理机制。

3,社区里养狗引起不满,你有什么好的建议和想法?

第一,调查清楚情况,包括社区里有多少养狗的居民以及其他居民不满主要原因在哪(造成环境污染还是狗咬伤人等);

第二,若调查结果表明确实是养狗的居民造成的小区环境或居民安全等问题,首先就要在社区内粘贴告示,告知养狗居民注意事项,保持社区环境整洁与社区和谐;

第三,再有就是主持和召开居民代表会议,主要请来养狗的居民代表与其他居民代表,双方共同协商提出解决方案,解除不满;

第四,在社区内组织类似宠物交流活动、开展社区宠物健康与安全教育活动等、建议和支持养狗的居民定期给狗打狂犬疫苗等;

社区工作者的面试题有哪些?

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