高职院校以培养技术型人才为主要目标。其就业情况作为众多家长和考生衡量一所高职院校最重要的标准之一。选择哪所大学读哪一个专业，这是历届考生和家长都非常关心的一个问题，四川职教网全媒体中心根据2012年——2017年的就业数据，第一时间整理总结了四川省就业质量最强的十大高职院校。供考生和家长参考！

从2012年至今，近6年的时间里，该校就业率始终平稳地保持在96%以上。

作为四川省唯一一所交通类高职院校，四川交通职业技术学院在2004年成为四川省第一所通过“教育部高职高专人才培养水平评估”并获优秀级高职高专院校；2007年，学院被教育部和财政部确定为国家示范性高等职业院校立项建设单位；2010年顺利通过国家示范性高等职业院校建设验收；2011年被评为“全国文明单位”。

5年毕业人数

5年就业率

@数据来源于四川交通职业技术学院招生就业处

四川交通职业技术学院的实训游轮

四川交通职业技术学院立足交通，面向社会，积聚了丰富的就业资源，形成了由国有、民营、外资企业构成的就业资源库，就业形势良好，就业率始终保持在95%以上，用人单位对毕业生满意率达96%。

★2005年以来，学院连续9年被四川省教育厅评为“四川省普通高等院校毕业生就业工作先进单位”。在60多年的办学历程中，培养了近60000名交通战线的专家学者、管理干部、技术骨干和能工巧匠，活跃在四川交通运输产业建设、生产、管理和服务的各个岗位，为我省交通运输事业的发展作出了卓越贡献。

近两年，该学院从就业率始终平稳地保持在96%以上。

不盲目扩招

高就业

@四川工程职业技术学院2015届毕业生就业质量年度报告

@四川工程职业技术学院2016届毕业生就业质量年度报告

四川工程职业技术学院新校门

四川工程职业技术学院是一所以工为主，装备制造、能源动力与材料、电子信息、土木建筑、交通运输、财经商贸、教育与体育、旅游、文化艺术等多科型协调发展的公办全日制普通高等学校，高职专科面向全国招生。2006 年 12 月成为中央财政支持重点建设的全国首批 28 所国家示范性高职院校，2015年入选全国大学生就业工作50强，2017年入选四川省优质高职院校建设名单，近年来，该校学生在国家和省市大赛中屡获大奖，毕业生深受社会和用人单位欢迎，学校就业率连年保持在98%以上。

半个世纪以来，学校共为国家培养了9万余名各类人才，涌现出了四川省首富、新希望集团董事长刘永好等一大批优秀毕业生，为社会主义经济建设特别是装备制造业的建设和发展做出了积极贡献。

每年毕业生四五千人，就业率均在95%以上。

（基数大，就业率却丝毫不落）

四川建筑职业技术学院。早在2010年，通过国家示范性高等职业院校立项验收，获得教育部、财政部最高等级奖励。

该学院确立了“培育鲁班传人，服务城乡建设”的办学理念，在全省率先引入ISO9000质量认证体系。同时作为四川省博士后创新实践基地，建设部确定的“中德合作中西部地区建设职业教育培训中心”，教育部、建设部确定的中央财政重点支持的“国家建筑技能紧缺人才培训基地”和“建筑技术实训基地”，全国普通高校毕业生就业工作先进单位，全国毕业生就业典型经验高校，全国高职高专土建类专业教学指导委员会主持单位。

该学院毕业生连年保持高就业率，用人单位对毕业生的满意率达95%以上，取得了“高质量、高就业、高成才”的人才培养效果。

毕业人数多

@四川建筑职业技术学院2015届毕业生就业质量年度报告

@四川建筑职业技术学院2016届毕业生就业质量年度报告

没有之一！近三年，就业率保持在99%以上

四川邮电职业技术学院作为国家骨干高等职业院校，是中国西部第一所独立设置的邮电通信类高等职业技术学院。同时也是总参、国家教育部面向全国7省（区、市）11所地方高校开展依托地方普通高等学校定向培养士官工作的学校（四川省仅两所）之一。

@数据来源于四川邮电职业技术学院招生就业处

学校在人才培养过程中充分尊重学生个性发展、注重共性教育，围绕培养“有品味的大学生”工程，构建了科学合理的学生综合素质培养及就业创业服务体系，着重提升学生的实践能力、创新能力、社会适应能力；毕业生深受用人单位欢迎，多年来，毕业生初始就业率均超过99%，专业对口率达到80%以上；就业单位主要在中国电信、中国移动、中国联通和中国通服等通信运营商及支撑服务企业，就业质量好。

连续4年，就业率保持98%以上。

坐落在“万里长江第一城”-宜宾市的宜宾职业技术学院。2016年通过国家教育部、财政部骨干建设验收成为国家示范骨干高职院校。

@数据来源于宜宾职业技术学院招生就业处

学院确立了“鼎承大同，钵传天工”的校训，建立了以“三证换一证”(成绩合格证、技能合格证、品德表现合格证，才能取得毕业证)为核心的人才培养保障体系，形成了以提高学生的学习能力、实践能力和创新能力，融学历教育与职业资格考证、理论教学与实践教学一体化的运行机制。

培养的毕业生因职业能力强、综合素质高而深受企事业单位欢迎。结合“一个中心、两线运行”的就业工作新机制，学院就业率每年稳定在98%以上，学院连年荣获“四川省普通高等学校毕业生就业工作先进集体”称号。

形成独特的就业模式，连续4年，就业率保持97%以上

泸州职业技术学院，作为四川省示范高等职业院校、国家级高技能人才培训基地、四川省普通高校毕业生就业工作先进单位。先后与泸州老窖集团、四川郎酒集团、四川邦立重机有限责任公司、宜宾五粮液集团、京东方科技集团股份有限公司、Intel公司、富士康科技集团、康佳集团、海尔集团、中兴通信股份有限公司、中铁五局、中建八局、华西集团等1000多家用人单位开展长期就业合作。

@数据来源于宜宾职业技术学院招生就业处

该学院建立起了以成渝经济区为主，包含珠三角、长三角地区在内的就业网络，形成了畅通的就业渠道，为毕业生提供可靠的就业保障，毕业生就业率连续9年保持在97%以上。

四川水利水电行业的“黄埔军校”，高质量的就业率常年保持在90%以上。

四川水利职业技术学院，立足四川、面向西部、依托水利、服务社会，共有五万多名毕业生走向社会，在四川水利水电行业享有“黄埔军校”的美誉。2014年顺利通过水利部和四川省验收，成为全国水利示范性高职院校和四川省示范性高职院校，进入水利部和四川省重点建设的高职院校行列。

2015年，学院被水利部评为全国水利文明单位，并以服务地方经济社会发展的鲜明特色成功入选2015年全国高等职业院校服务贡献50强院校。

@数据来源于四川水利职业技术学院招生就业处

上世纪九十年代，该学院建设了集3×1250KW教学科研水力发电厂、水工机械制造实习工厂、勘测设计院、工程建设监理公司于一体的实训校区。实训校区产学结合，在提供1000余名学生专业生产性实训的同时，年实现社会生产总值数千万元，在国内高职高专院校中独具特色。

近年来，该学院突出产教融合的主线，积极加强与行业、企业、地方的合作，先后组建了四川水利职教集团、四川水利职教大校园和四川水利人才教育基地，并与国家电网公司、中国建筑工程集团、中国电力建设集团、中国铁路建设集团、武警水电部队和西部十省区水利、电力、勘察测绘行业保持了良好的合作关系，毕业生就业率连续多年保持在90%以上。

多年来，一次性就业率均保持在95%以上。

雅安职业技术学，在2015年通过省级示范性高职院校建设验收，并获得优秀等次。是全国第一批卓越医生培养项目试点高校、全国职业院校就业竞争力示范校、四川省高技能人才培训基地。

@数据来源于雅安职业技术学院招生就业处

学院坚持“立足雅安、辐射周边、面向基层、服务民生”的办学定位，形成了“政府主导、学校主体、行业指导、企业参与、境外合作”的“政校行企外”五方联动的合作办学体制，与香港马会共建了“雅安香港马会职业技术学院”；

该学院不断深化“学生成才、学院育才、社会用才”多主体有机结合的人才培养模式，多年来，为社会和基层培养输送了大批优秀的技术技能型人才，一次性就业率均保持在95%以上，形成了“出口畅、入口旺、 中间质量有保障”的良好发展态势。

特别重视毕业生的就业推荐工作，近几年毕业生就业率均在95%以上。

作为教育部高职高专院校人才培养工作水平评估优秀学校、四川省省级示范性高等职业院校。南充职业技术学院以高等职业技术教育为主，保留部分中职教育，积极开展继续教育、社会培训等社会服务，现有全日制各类在校生11000余人。

@数据来源于南充职业技术学院招生就业处

该学院十分重视毕业生的就业推荐工作。与香港利奥集团、香港镇泰集团、成都夏尔数码科技有限公司、迪信通通信、协亨通信、深圳奇伟电子、吉利、大北农集团等大型企业以及地方人才交流中心建立了长期友好的合作关系，与四川拓格机器人科技有限公司、大北农集团等企业开设冠名班，构建了广泛的就业网络，为毕业生施展才智提供了广阔的舞台。近几年毕业生就业率均在95%以上。

近六年，不管是学校毕业生人数，还是毕业生就业率都呈逐年稳步增长的趋势。

坐落于我国改革开放总设计师——小平同志的故乡的广安职业技术学院，通过“一核三维五元的校园文化建设”等项目，全面提高学生的综合素质。长期的办学历程中，学校已为社会培养了30000余名各类技术人才和行业骨干，为区域经济社会发展作出了积极贡献。

@数据来源于广安职业技术学院招生就业处

学校毕业生一直受到社会和用人单位的认可与欢迎，近三年毕业生就业率达95%以上，社会满意度达96%以上。据麦可思公司调查，学校毕业生就业在“工作与专业相关度、职业期待吻合度、稳定率”三个关键指标上分别高出全国平均水平10%、14%、15%。2013年，学校荣获四川省教育厅授予的“普通高校毕业生就业先进集体”称号。

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